Güney Kore’de yaklaşık 50 bin Samsung işçisinin başlamaya hazırlandığı 18 günlük grev, şirket yönetimi ile sendika arasında varılan geçici anlaşma sonrası askıya alındı. İşçiler, anlaşmayı 22-27 Mayıs arasında oylayacak.
HABER MERKEZİ – Güney Kore’de yaklaşık 50 bin Samsung işçisinin bugün başlaması planlanan 18 günlük grevi, son dakika anlaşmasıyla ertelendi.
Sendika temsilcileri, şirket yönetimiyle yürütülen görüşmelerde geçici uzlaşma sağlandığını açıkladı. Buna göre sendika üyeleri, 22-27 Mayıs tarihleri arasında anlaşmayı oylayacak. Grev kararının askıya alınmasının ardından Samsung hisseleri yüzde 6’nın üzerinde yükseldi.
İşçiler, özellikle yapay zeka alanındaki çalışmalar nedeniyle büyük kâr elde eden şirketten daha yüksek pay talep ediyordu. Çarşamba günü hükümetin arabuluculuğunda yapılan görüşmelerden sonuç çıkmaması üzerine sendika grevin devam edeceğini duyurmuştu.
Samsung’ta grev krizi büyüyor | 45 bin işçi iş bırakmaya hazırlanıyor
Ancak Güney Kore Çalışma ve İstihdam Bakanı Kim Young-hoon’un öncülüğünde yapılan yeni müzakere turunda tarafların geçici anlaşmaya vardığı açıklandı. KTV’nin YouTube üzerinden canlı yayınladığı açıklamada konuşan Bakan Kim, bunun henüz nihai bir anlaşma olmadığını söyledi.
Kim, çözülmemiş başlıkların bulunduğunu ancak taraflar arasındaki farkın “önemli ölçüde azaldığını” belirterek sendikanın bazı önemli tavizler verdiğini ifade etti.
ANLAŞMADA NELER VAR?
Reuters’ın aktardığına göre Samsung, işletme kârının yüzde 10,5’ine denk gelen özel ikramiyeyi çip bölümüne ayırmayı kabul etti. Şirket ayrıca ikramiyelerin işletme kârına bağlanması ve prim tavanının kaldırılması yönündeki sendika taleplerini de kabul etti. Yonhap haber ajansına göre Samsung, özel ikramiyelerin bir bölümünü en az 10 yıl boyunca şirket hisseleri üzerinden finanse edecek. Bunun, çip bölümünün 2026-2028 döneminde 200 trilyon wonluk işletme kârı hedefini aşmasına bağlı olacağı belirtildi.
Reuters’ın sendika belgelerine dayandırdığı haberde ise 2029-2035 dönemi için bu hedefin 100 trilyon won olarak belirlendiği aktarıldı. Sendika daha önce işletme kârının yüzde 15’ine denk gelen performans primi, prim sınırlarının kaldırılması ve daha net bir prim sistemi talep etmişti. Samsung’un rakibi SK Hynix de geçen yıl çalışanlarıyla yaptığı anlaşmada işletme kârının yüzde 10’unu ikramiye olarak dağıtmayı kabul etmişti. Samsung, Güney Kore ihracatının yüzde 22,8’ini ve ülkenin toplam piyasa değerinin yüzde 26’sını oluşturuyor
